Webinarthemen

  • für die Krisenzeit
  • zur Vernetzung und  Wissenstransfer
  • für Führungskräfte
  • für den Verkauf/Vertrieb
  • für jedermann

VUCArona

Krisenkompetenzen bei Mitarbeitenden, Führungskräften und Teams stärken

VUCArona: Wir durchleben mit den gravierenden Auswirkungen des Coronavirus eine alles erfassende Krise. Somit auch eine unmittelbare VUCA-Welt, insbesondere im Business Kontext. Und ein genauerer Blick zeigt, dass
SARS-CoV-2 uns alle gerade auf die Probe stellt und verdeutlicht, wie gut gewappnet wir für die VUCA-Welt sind.

Unter diesen herausfordernden Bedingungen heißt es: wachsam sein, das Risiko jeden Tag neu bewerten und entscheidungs- sowie handlungsfähig bleiben. Mitarbeitende werden mehr denn je als engagierte Leistungsträger und Führungskräfte als Vorbilder mit Weitsicht gebraucht.

Partner halten zusammen – auch in Krisenzeiten. Und deshalb stehen wir Ihnen und Ihren Teams mit (Team-) Coachings zur Seite und unterstützen Sie darin, dieser besonderen Herausforderung selbstbewusst entgegenzutreten. Selbstverständlich stehen wir Ihnen in allen für Sie relevanten Themen als digitaler Lernexperte zur Verfügung.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit!

Ihr FRIEDERBARTH-Team


Für Führungskräfte

Die folgenden Themen zielen darauf ab, Führungskräfte bei den aktuellen Herausforderungen zu unterstützen, ihnen Methoden, Tools und Impulse mitzugeben, um ihrer Rolle in dieser besonderen Situation gerecht zu werden. Da die meisten Führungskräfte sowohl operativ als auch strategisch im Unternehmen eingebunden sind, stehen diese vor einer zweiseitigen Herausforderung, der sie sich gleichermaßen mit Sicherheit und Stabilität, sowie Flexibilität und Veränderungsoffenheit stellen sollten. So bilden sie den Rückhalt, den die Teams in dieser überaus anspruchsvollen Phase brauchen.

digitale Lernformate: Webinare, Online-Coachings und -trainings

Mögliche Themen:

  • Erfolgreiches Krisenmanagement
  • Krisenkommunikation
  • (digitales) Führen auf Distanz
  • Erwartungs- und Entäuschungsmanagement
  • Pragmatisches Risikomanagement
  • Veränderungen erfolgreich managen
  • Meetings, Präsentationen und Vorträge erfolgreich digital gestalten und durchführen


Für Mitarbeitende und Teams

Auch die Teams stehen vor neuen Herausforderungen in ihrem Arbeitsalltag. Mit folgenden Trainingskonzepten bieten wir Ihren Mitarbeitenden die Möglichkeit, Impulse für die Gestaltung der neuen Arbeitssituation zu erhalten. Ziel ist es, der Angst vor dem Unbekannten entgegenzuwirken, eine persönliche Klarheit zu schaffen und sich selbstorganisiert und -motiviert den neuen Anforderungen zu stellen.

digitale Lernformate: Webinare, Online-Coachings und -trainings

Mögliche Themen:

  • Remote Teamwork – Team auf Distanz
  • Kundenpflege auf Distanz – digital statt persönlich
  • Umgang mit Angst für Mitarbeitende in Schlüsselpositionen
  • Selbstorganisation im Homeoffice
  • Lehren auf Distanz – für Fachtrainer und Lehrende

Auch für Mitarbeitende geeignet:

  • Meetings, Präsentationen und Vorträge erfolgreich digital gestalten und durchführen